你愿意用3年缺席孩子的童年，换100万吗？
这个问题，现在正摆在越来越多人面前。
这两年，国内不少公司往非洲铺项目，缺人缺得厉害。去非洲干活，少则签3年，多则五六年，年薪从十几万到上百万不等。
有人说“给够钱就去”，有人说“给再多也不去”。但真正去了的人，才知道这背后的账，根本不是计算器能算清的。
一、钱的诱惑：有人3年赚够别人10年的钱
说真的，非洲的工资单，确实能让人眼前一热。
16年前，华为给一个刚毕业的小伙子开了条件：去非洲待3年，给100万。他宿舍的哥们犹豫都没犹豫就去了，当时有人觉得他疯了——那边疟疾横行，偶尔还有暴乱，太危险。
但现在呢？那哥们早就从非洲调到了欧洲，不那么累了，收入翻了好几倍，已经定居欧洲，实现了财务自由。而当初觉得“吃不起苦”留在国内的人，所在的公司快倒闭了，自己也失业了。
还有人更“幸运”。2008年，一个刚毕业的大学生被央企派到非洲，本来以为年薪20万就不错了，结果拿到手45万（税后）。后来他才知道，这里面一半是“辛苦钱”——公司给的艰苦地区补助，比工资还高。
更爽的是，在那边不用花一分钱。吃住公司包，日常消费能报销，等于赚的钱能纯攒下来。他干了一年回来，发现这收入，之后好多年都没超过。
现在去非洲的，薪资也没降。有人在埃塞俄比亚做文职，一年24万，固定待在首都，气候不错，安全也有保障；有人在坦桑尼亚干工程，一个月4600多美元（差不多3万多人民币），管吃住，一年能回国两次，机票公司包。
说真的，这样的钱，谁看了不心动？在国内，普通人想攒100万，可能得10年，但在非洲，也许3年就够了。
二、看不见的账单：比工资更重的代价
但非洲的钱，没那么好拿。
有个叫飞鱼的姑娘，老公从孩子6个月就去非洲，一去就是6年多。年薪从40多万涨到100万，听起来日子该过得很滋润吧？
可她的朋友圈，全是说不出的苦。
老公刚去没多久，婆婆查出癌症晚期，医生说只剩三四个月。她哭着让老公回来，“钱再多人没了，会后悔一辈子的”。但老公没回，后来婆婆撑了3年多，他陪在身边的时间屈指可数。
家里两个孩子，大的8岁，小的4岁。小的到现在，还觉得爸爸很陌生。有次孩子生病，她拿着检测报告站在医院走廊，医生说情况可能很严重，她蹲在地上哭，身边连个能抱一下的人都没有。
她自己本来有份好工作，为了带孩子，只能放弃晋升机会。家里雇阿姨的钱、孩子的学费辅导班，全是她在扛。老公赚的钱，她没怎么花过，可一家人的日子，过得像“合租室友”。
还有人在非洲待久了，身体垮了。疟疾是常事，发作起来上吐下泻，浑身疼得像散架。有人在几内亚遇到政变，虽然没受影响，但半夜听到枪声，还是会吓得睡不着。
更扎心的是“回来后的落差”。有个小伙子在非洲干了一年半，攒了不少钱，回国后想考高校辅导员，发现现在都要博士了；考公务员，卷不过别人。最后只能在家啃老，偶尔靠买彩票“苟活”。
那些在非洲赚的钱，像一张支票，可兑换的时候，总要扣除些什么——父母的晚年、孩子的童年、自己的健康，甚至是回来后融入社会的能力。
三、选择的真相：不是多少年薪，而是你敢赌吗
其实去不去非洲，根本不是“多少钱”的问题，而是“你敢赌吗”。
有人赌短期。刚毕业没牵挂，去非洲干3年，赚够第一桶金就回来，买房买车，结婚生子，把失去的时间补回来。就像那个在非洲干了一年的央企员工，回来后虽然收入降了，但至少“钱有了，人也在”。
有人赌长期。觉得年轻就该拼，在非洲熬几年，争取调去欧洲、中东，或者升职加薪，把家人接过去。就像华为那个员工，3年非洲换来了之后的定居欧洲，算是赌赢了。
但也有人赌输了。有人在非洲待久了，习惯了高薪，回国后看不上几千块的工资，高不成低不就；有人像飞鱼的老公，想靠钱弥补陪伴，却发现孩子已经不需要他了，夫妻感情也淡了。
还有人想得很明白。有个律师，刚毕业时12万一年就去了非洲，后来涨到月薪3500美元也去了。但现在，猎头开100万年薪请他去，他直接拒绝了。“不是钱不够，是我知道，有些日子过了就回不来了。”
说到底，每个人的“年薪底价”，其实是自己给生活标的价。你觉得家人的陪伴值多少钱？自己的健康值多少钱？安稳的日子值多少钱？
想清楚了这些，才知道自己能不能去非洲。
最后想问你个问题：
如果现在有个机会，去非洲干3年，给你100万，但这3年里，孩子的家长会你参加不了，父母生病你到不了床边，甚至可能遇到疟疾、政变。
你会去吗？
其实没有标准答案。有人觉得“钱能解决大部分问题”，有人觉得“错过的日子，多少钱都买不回”。
但不管怎么选，想清楚自己最在意的是什么，就好。
评论区聊聊你的想法吧，或许你的一句话，能帮到正在纠结的人。觉得这篇文章戳中你了，就转给他看看——可能他也在为这事犯愁呢。
#非洲#
自动售卖投币扫码设备文审机哪家好